Meine spezielle Ausbildung zum “Systemischen Coach” habe ich bei der Fachgesellschaft DGFC durchlaufen und bin bei dieser Fachgesellschaft aktives Mitglied.
DGFC
Die “Deutsche Gesellschaft für Coaching” (DGFC) ist die führende Fachgesellschaft für die Beratungsart “Coaching”. Die Anerkennung als Coach ist nur möglich, wenn fundierte Kenntnisse und Fähigkeiten nachgewiesen sind.
Dementsprechend dauerte die beim UKGM (Universitätsklinikum Gießen und Marburg) absolvierte Weiterbildung “Systemisches Coaching” nach DGFC 21 Monate und beinhaltete
- Seminareinheiten mit theoretischen und praktischen Lerninhalten
- die Teilnahme an Lehrcoachings bei einem Mastercoach
- durchgeführte Lerncoachings mit Klienten
- Kleingruppenarbeit mit anderen Coaching-Anwärtern
- die Erstellung einer Abschlussarbeit (inkl. Präsentation) sowie ein abschließendes Kolloquium
Die Weiterbildung wurde auf Basis der “Ethikrichtlinien der Deutschen Gesellschaft für Coaching e. V.” durchgeführt. Die Einhaltung dieser Ethikrichtlinien ist für die Aufrechterhaltung einer Anerkennung als Systemischer Coach durch die DGFC elementar.
Coaching
Coaching soll Sie darin unterstützen, in Ihrem persönlichen Lebensumfeld ein persönliches Problem (bestenfalls) zu lösen.
Coaching ist von anderen Beratungsformen zu unterscheiden.
Der systemische Coaching-Ansatz fokussiert das komplexe soziale System des Klienten. In einem systemischen Verständnis entstehen Probleme nicht im Individuum selbst, sondern durch Kommunikationsprobleme oder aufgrund von Störungen in der sozialen Struktur. Auf dieser Grundlage kann Verhalten an sich nur in seiner Entstehung und in Wechselwirkung mit der Umwelt betrachtet werden. Somit ist eine Verhaltensweise nicht an sich angemessen oder unangemessen, sondern muss immer im Hinblick auf seine systemischen Auswirkungen betrachtet werden. Aus der systemischen Coaching-Perspektive liegt jedem Verhalten ein Nutzen (eine positive Absicht) zugrunde, welches aus einer systemischen Innenperspektive (Persönlichkeitsanteile) und Außenperspektive (Familie, Arbeitssystem usw.) betrachtet werden kann. Da Systeme ständig in Bewegung sind und sich jede Veränderung eines Systemelements auf das Gesamtsystem überträgt, kann von einer hohen (Beziehungs-)Dynamik ausgegangen werden, die irritabel und (von außen) beeinflussbar ist.
Systemisches Coaching zielt nicht nur auf Lösungen für die Einzelperson ab, sondern betrachtet in deren Rahmen den Klienten in seinem sozialen Kontext. Dies führt dazu, dass jede Ziel-, Ressourcen- und Lösungsfokussierung immer im Hinblick auf das systemische „Heimatsystem“ zu erfolgen hat.
Einfach klingend, aber ein wichtiger Eckpfeiler im Coaching mit mir kommt durch den persönlichen Leitsatz “Plaudern, aber mit Tiefgang” zur Geltung. Sie sollen alles das, was Sie loswerden wollen, sich von der Seele weg erzählen können. Dabei werden Sie ernst genommen. Darauf basierend versuche ich, Sie bei dem Finden von Lösungsansätzen zu unterstützen.
Über mich
Wenn der Systemische Coaching-Ansatz bedeutet, den Klienten in seinem sozialen Kontext zu verstehen und darin nach einer Lösung zu suchen, macht es Sinn, wenn der Systemische Coach ein gutes Spektrum an Lebenserfahrungen mitbringt. So wird es auch grundsätzlich vom DGFC gefordert.
Ich habe ein Studium zur Rechtswissenschaft und nach der anschließenden Referendarzeit mit der Befähigung zum Richteramt abgeschlossen. Ich war und bin vielfältig in sportlichen und auch außer-sportlichen Aktivitäten in Vereinsstrukturen aktiv. Seit Mitte der 80er Jahre bin ich als Rechtsanwalt selbstständig tätig.
Im Zuge von juristischen Spezialisierungen haben sich Interessen in anderen Berufsfeldern entwickelt, die dazu führten, dass ich verschiedenste weitere Bildungsabschlüsse erworben habe, u.a. zum TQM-Auditor, Lehrer für Pflegeberufe, Systemischer Coach nach DGFC.
Als Ausfluss dieser Weiterentwicklung bin ich heute Inhaber mehrerer Firmen, die im sozialen Dienstleistungsbereich bundesweit tätig sind.
Ich bin verheiratet und habe drei Kinder.
Kosten
Es gibt einen Grundsatz der lautet: “Was nichts kostet, ist nichts wert.”
Das stimmt sicherlich. Die vielfältigen Möglichkeiten, die sich aus der Inanspruchnahme meiner Person ergeben, einschließlich der erworbenen Coaching Kenntnisse nach DGFC müssen schon wertschätzend “verkauft” werden.
Grundsätzlich wird eine Coaching-Einheit (nach Vereinbarung) zwischen 60 und 75 Minuten mit 165,- € (ggfs. inkl. MwSt.) in Rechnung gestellt (Eine Rechnungserstattung durch eine Krankenkasse ist i.d.R. nicht möglich).